Que o plano de saúde é um benefício dos mais valorizados pelos trabalhadores em uma empresa, disso praticamente não há mais dúvidas. Melhor ainda quando a companhia oferece integralmente o benefício. Mas, diante dos aumentos excessivos das mensalidades, nos últimos anos ganha espaço no mercado as modalidades de coparticipação e alterações da contribuição. Mas quais…
A Lei do Plano de Saúde é um pilar fundamental para gestão de empresas do setor, e estabelece as diretrizes cruciais para a operação e gerenciamento de serviços de saúde suplementar. O desafio de se manter atualizado com as mudanças legislativas é comum aos executivos e profissionais da área da saúde, por isso é preciso buscar…
Você, certamente, já se deparou com a seguinte cena: uma empresa oferece plano de saúde para seus funcionários e vira e mexe recebe um reajuste e não sabe de onde veio e do que se trata. “Esses reajustes sempre causam muita surpresa aos gestores de Recursos Humanos e donos de empresas. Um dos motivos mais…
Todos os anos, a história é a mesma. A diretoria das empresas aguarda, com ansiedade, os reajustes dos planos de saúde corporativos. O temor é também sempre o mesmo: valores altos, muitas vezes apontados como abusivos. Algumas companhias não pensam duas vezes em promover a troca de operadora, redução para planos inferiores ou até mesmo…
